Las empresas necesitan cumplir con las reglas laborales para mitigar sanciones y evitar problemas a futuro. Contamos con un equipo con perspectiva preventiva que permite a las startups y empresas en Colombia cumplir con los estándares laborales en Colombia.
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Algunos de los servicios en derecho laboral con enfoque preventivo son:
1. Contratos laborales.
2. Reglamentos internos de trabajo.
3. Trámites ante el Ministerio del Trabajo.
4. Capacitaciones laborales.
5. Resolución de controversias con trabajadores.
6. Consultoría en materia laboral.
Nuestro enfoque se basa en entender a fondo el modelo de negocio de cada cliente —startups, corporativos o gerencias legales— para ofrecer soluciones que generen valor real.
Comenzamos con una reunión de kick-off que nos permite identificar oportunidades legales y comerciales, y a partir de allí diseñamos un plan de trabajo multidisciplinario que garantice cumplimiento, eficiencia y crecimiento sostenible.
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